為進一步提高公交集團中層管理團隊的責(zé)任意識、工作質(zhì)量及履職能力，強化目標(biāo)責(zé)任考核，提升整體執(zhí)行力，元月19日，徐州公交集團召開2020年度黨建述評暨中層管理人員述職述廉大會。公交集團黨委書記、董事長高守江出席會議，與各單位、部門主要負責(zé)人簽訂《全面從嚴(yán)治黨工作責(zé)任書》《黨風(fēng)廉政建設(shè)談話提醒書》，并發(fā)表重要講話。集團領(lǐng)導(dǎo)、中層管理人員共39人參加會議。集團黨委委員、總經(jīng)理馮陸陸主持述評會。    會上，30名中層管理人員依次進行了述職，匯報2020年重點工作完成情況，提出2021年工作思路和整改措施。隨后，高守江對大家一年來付出的努力和工作成績給予了充分肯定，同時指出了各單位、部門去年工作中存在的6個共性問題，并就2021年如何抓好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和各項工作提出具體要求：一是各總支、支部要突出政治統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，圍繞集團中心工作，推進黨建和生產(chǎn)經(jīng)營深度融合；二是要對標(biāo)國企規(guī)范，繼續(xù)深化企業(yè)改革、完善現(xiàn)代企業(yè)制度；三是要鍛造過硬的工作作風(fēng)，持續(xù)強化黨風(fēng)廉政建設(shè)；四是發(fā)揮黨員攻堅克難、敢打硬仗能打硬仗的示范作用，全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，常態(tài)化抓好疫情防控，嚴(yán)密筑牢防控安全線；五是要做好員工關(guān)心關(guān)愛工作，增強職工獲得感和幸福感。在推進公交高質(zhì)量發(fā)展上，見行動、作表率！

公交集團黨委書記、董事長高守江與各單位負責(zé)人簽訂全面從嚴(yán)治黨工作責(zé)任書